Wie is jouw nieuwe werkgever

Onze opdrachtgever haar bedrijfsfilosofie is dat je het beste uit je mensen probeert te halen. Zij stellen zich ook continu de vraag hoe zij dit het beste voor hun medewerkers kunnen doen.

Vanuit management en directie wordt er meer gestimuleerd dan gestuurd. Teams zijn verantwoordelijk voor hun eigen doelen, waarbij zij ook alle ruimte krijgen om hun creativiteit en ondernemend vermogen hierin te gebruiken. De medewerker staat echt centraal.

 

Hun productieomgeving staat bekend om hun hoogwaardige kwaliteit en wordt ondersteund door een state of the art machinepark.

 

Omdat zij blijven innoveren en ambitieuze stappen willen zetten in de nabije toekomst, zoeken zij versterking van hun team van creatieve techneuten.

 

Wat zoeken zij?

Ben jij iemand die de touwtjes in handen heeft. Ligt jouw ( technische) interesse bij het (de)monteren, (ver)plaatsen van machines in zowel binnen als buitenland dan is dit wellicht jouw nieuwe topfunctie. Als machineverhuizer ben je technische supertalent. Jouw technisch inzicht gecombineerd met twee rechter handen zijn jouw superkracht. Je gaat te werk bij diverse (inter)nationale klanten. Techniek, veiligheid en service komen samen in jouw DNA. Jij bent de ( aankomende) specialist met de kennis en kunde. Je gaat nauwkeurig tewerk en houdt van uitdaging en afwisseling.

Tot slot beschik je over een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je communicatievaardigheden zet je in tijdens de communicatie tussen klanten en collega’s.

 

Wat bieden zij?

· Zeer goed basissalaris tussen de €2700 en €3400 per 4 weken.

· (jaar)contract; je komt direct in dienst van jouw nieuwe werkgever;

· 13de maand;

· Eindejaarbonus;

· Dagdienst;

· Internationaal werken; zoals UK, Duitsland, België en of warmere oorden als Spanje;

· Een team van technici die net zo gedreven zijn als jij;

· Direct in dienst bij opdrachtgever;

· Een persoonlijk ontwikkelingsprogramma, waarbij er naar jouw ambitie, trainingen en opleidingen worden aangeboden;

· Grote mate van zelfstandigheid;

· Korte lijnen binnen de organisatie;

· Een luisterend oor naar jou verbeter voorstellen.

 

Wat neem jij mee?

Voor verdere informatie neem gerust contact op met 06-34452622.

Werving is op basis van werving en selectie